Soluciones legales estratégicas, con rigor y cercanía.
Asesoría Jurídica integral en materias laborales, civiles, penales y más.
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Áreas de práctica

Compromiso, experiencia y soluciones a tu medida.

Combinamos experiencia, especialización y un enfoque estratégico para ofrecer soluciones jurídicas efectivas, adaptadas a cada cliente.

Alto estándar profesional

Ética, rigurosidad y compromiso en cada caso.

Experiencia comprobada

Trayectoria sólida y resultados concretos en diversas áreas.

Soluciones a medida

Estrategias jurídicas personalizadas según tus necesidades.

Atención cercana y directa

Te acompañamos en cada paso, con transparencia y cercanía.

Nuestro Equipo

Pablo Ignacio Fuentes Ripoll

Abogado especializado en Derecho Laboral, Penal y Administrativo, con énfasis en Derecho Educacional.

Pablo Ignacio Arias de la Cruz

Abogado especializado en derecho laboral colectivo, civil y de familia, con experiencia en copropiedad inmobiliaria.

Francisco Javier Loyola Montes

Derecho Civil, Inmobiliario y Protección al Consumidor Licenciado en Ciencias Jurídicas por la Universidad del Desarrollo.

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Nuestro Blog

Derecho Laboral

Derecho laboral individual y colectivo, para trabajadores, empresas y sindicatos.

Derecho laboral individual: trabajador
  • Despidos injustificados: Defensa frente a terminaciones de contrato sin causa válida.
  • Despido indirecto (autodespido): Asesoría cuando el trabajador decide terminar el contrato por incumplimientos graves del empleador.
  • Vulneración de derechos fundamentales: Acciones legales si se afectan garantías como igualdad, honra o integridad.
  • Comparecencia ante la Dirección del Trabajo: Representación en audiencias y trámites administrativos.
  • Redacción de cartas de autodespido: Preparación de comunicaciones formales que cumplen con los requisitos legales.
Derecho laboral individual: empresa
  • Defensa ante demandas laborales: Representación y estrategia jurídica frente a acciones iniciadas por trabajadores, buscando proteger los intereses de la organización y reducir riesgos.
  • Redacción de contratos: Elaboración de contratos laborales que cumplen con la normativa vigente y resguardan a la empresa frente a posibles conflictos.
  • Comparecencia ante la Dirección del Trabajo: Asistencia y representación en trámites administrativos, fiscalizaciones y audiencias, asegurando que la empresa cumpla con la ley y defienda su posición.
  • Redacción de cartas de despido: Preparación de comunicaciones formales que cumplen con los requisitos legales, minimizando la posibilidad de litigios posteriores.
  • Modificación de sociedad: Ajustes en la estructura legal de la empresa para adaptarla a nuevas necesidades o exigencias normativas.
  • Ampliación de giro: Inclusión de nuevas actividades comerciales en el objeto social de la empresa, permitiendo expandir su ámbito de acción.
  • Cambio de administradores o gerentes: Actualización de la administración de la sociedad, formalizando la designación o reemplazo de quienes ejercen funciones de dirección.
  • División de empresas: Separación de una sociedad en dos o más entidades jurídicas, con el fin de reorganizar actividades o patrimonios.
Derecho laboral colectivo: sindicato
  • Asesorías a sindicato: Apoyo jurídico en organización, gestión y defensa de derechos colectivos.
  • Modificación de estatutos: Actualización de normas internas para adecuarlas a la legislación vigente y a las necesidades de la organización.
  • Gestión y redacción de denuncias ante la Dirección del Trabajo: Presentación de reclamos formales frente a infracciones laborales.
  • Defensa institucional: Representación en procedimientos administrativos y judiciales para proteger los intereses del sindicato.
  • Negociación colectiva: Conducción y asesoría en procesos de negociación con empleadores para mejorar condiciones laborales, y trámites necesarios.
Derecho laboral colectivo: empresa
  • Asesorías a empresa: Orientación estratégica para cumplir con la normativa laboral y prevenir conflictos colectivos.
  • Negociación colectiva: Representación y apoyo en procesos de negociación con sindicatos, buscando acuerdos equilibrados que resguarden la continuidad y estabilidad de la organización.

Derecho Civil

Cobranza, propiedad, deudas e indemnizaciones.

Cobro de facturas y pagarés

Gestión judicial para exigir el pago de documentos pendientes.

Juicios ejecutivos

Procedimientos rápidos para hacer cumplir obligaciones de pago.

Acciones de dominio

Defensa y acreditación de la propiedad sobre bienes. Recuperación de los mismos.

Acciones posesorias

Regularización de la posesión prolongada de inmuebles.

Ley Devuélveme mi casa

Recuperación de propiedades ocupadas ilegalmente.

Prescripción de deudas

Solicitud de extinción de obligaciones por el paso del tiempo.

Tercerías

Defensa de terceros que se ven afectados en juicios ejecutivos.

Indemnización de perjuicios

Reclamos por daños materiales o morales sufridos, producto de relaciones contractuales o extracontractuales.

Cambios de nombre

Tramitación legal para modificar nombres o apellidos.

Derecho de familia

Acompañamiento en los procesos que afectan a la familia.

Divorcios

Asesoría y representación en procesos de término de matrimonio, sean unilaterales, por mutuo acuerdo o culposos.

Demandas de alimentos

Acciones para declarar y asegurar el cumplimiento de pensiones alimenticias.

Relación directa y regular

Regulación de visitas y contacto entre padres e hijos.

Vulneración de derechos

Defensa frente a situaciones que afectan a niños, niñas o adolescentes.

Derecho Penal

Defensa y representación en causas penales.

Delitos contra las personas

Defensa en casos de lesiones, amenazas u homicidios.

Delitos contra las cosas

Representación en causas de robos, daños o estafas.

Inmigración

Regularización migratoria para personas y empresas.

Regularización de personal extranjero contratado

Tramitación de permisos y documentación para trabajadores extranjeros.

Regularización individual de extranjeros en el país

Asesoría para obtener residencia, visas y permisos de estadía.

Copropiedad

Asesoría jurídica a comunidades y condominios bajo la Ley 21.442.

Asesoría permanente a comités de administración y administraciones

Apoyo jurídico continuo en la gestión de condominios: citaciones de asambleas, quórum de aprobación, redacción de acuerdos, escrituras públicas y protocolizaciones.

Modificación de reglamentos de copropiedad

Actualización de normas internas según la Ley 21.442.

Cobro de gastos comunes a residentes morosos

Acciones legales para recuperar pagos pendientes.

Tramitación de multas cursadas al condominio

Defensa y gestión frente a sanciones administrativas.

Asesoría laboral

Apoyo en contratación y gestión de personal del condominio.

Representación en juicios

Defensa integral en conflictos judiciales relacionados con la comunidad.

Educación

Asesoría jurídica para colegios e instituciones educacionales.

Asesoría permanente a colegios, laboral y administrativa

Apoyo jurídico en gestión institucional y relaciones laborales.

Asesorías laborales

Orientación en contratación, despidos y cumplimiento normativo.

Representación en juicios

Defensa en litigios vinculados a la actividad educativa.

Representación ante instancias administrativas

Apoyo en trámites y fiscalizaciones frente a autoridades.